PrimeIT - Alerta a navegação

[u/MountainVolume4822]

Throwaway account por motivos óbvios.

Sou um dos estagiários que foram propostos para a crimeit no inicio de janeiro de 2024 ficaram de iniciar lá estágio profissional, no seguimento do curso.
Tudo alinhado entre a escola, empresa, professor e eu e o meu colega, documentação preenchida e enviada, eis que um dos envolvidos (do lado deles) mete férias, e quando volta diz que não recebeu nada. E como não recebeu nada eu e o meu colega ficamos sem slot para o estágio.
Poderia ter sido efetivamente um erro, não fosse dito representante dessa empresa se esquecer que havia colocado uma mensagem out-of-office e a todos os emails que enviamos para lá, tivemos resposta de out of office, pelo que garantidamente receberam todos os emails.

Depois de ler por aqui os comentários dessa empresa, tenho a certeza que me escapei de bonita. Por sorte conseguimos colocação em outra empresa, a ultima da hora e como um favor.

Mas fica o aviso para a navegação. a primeit é uma má empresa, até para começo de carreira. Ficam melhores no macdonalds a trabalhar do que a estagiar para eles.

[u/andreazborges]

Jovem dinâmico 😂😂 muito bom. Tudo bem Camarada! O que uma mnc paga a mais no fee nunca iria para salários. Paga se a mais pq as próprias mncs tem lógicas de ornamentação distorcidas e por vezes tens dinheiro para serviços mas não para pessoas. Por outro lado há funções cuja banda salarial é incomportável dentro de uma empresa, porque estarias a incorrer em grande quebra de equidade e depois estarias a pôr em causa todas as outras funções ao mesmo nível. Pensa que um cyber com os mesmos anos de experiência no mercado ganha mais 15 ou 20% do que um dev. ( só um exemplo). Em relação a manter os salários baixos.. I call bullshit. É uma relação simbiótica onde o pessoal do it recebe 1500€ de salário base e depois 1800€ líquidos. Estás despesas e kms por baixo da mesa são bem-vindas dos dois lados. Já tentei contratar juniores que na cara dizem que se não receberem x de despesas líquido, nem o consideram. As empresas de outsourcing tem o seu lugar no mundo de trabalho e a sua utilidade. Tem muita coisa má sim, mas em grande parte dessas coisas mas, são potenciadas ou aceites por tanto clientes como “consultores “

[u/VladTepesDraculea → u/andreazborges]

Paga se a mais pq as próprias mncs tem lógicas de ornamentação distorcidas e por vezes tens dinheiro para serviços mas não para pessoas.

E achas que é por acidente?

porque estarias a incorrer em grande quebra de equidade

Ui, se há coisa que as empresas estão preocupadas é equidade entre trabalhadores, por isso é que gostam tanto que se discutam salários.

Pensa que um cyber com os mesmos anos de experiência no mercado ganha mais 15 ou 20% do que um dev. ( só um exemplo)

Sim, que tem?

É uma relação simbiótica onde o pessoal do it recebe 1500€ de salário base e depois 1800€ líquidos.

LOL portanto recebe baixos brutos e líquidos e ainda desconta menos para a reforma e SS, não haja dúvida que é uma relação simbiótica. Não há nada que eu goste mais que ganhar pouco e ainda ficar na miséria se tiver de tirar baixa ❤️

Já agora, nada impede o cliente, quando contrata de fazer isto também, se vês vantagens.

Estás despesas e kms por baixo da mesa são bem-vindas dos dois lados.

Ganhaste o prémio do jovem dinâmico, não haja dúvida, parabéns!

[u/andreazborges → u/VladTepesDraculea]

Claro, é o mundo que congemina, nada de cinzentos. É a técnica de Rh que olha para as bandas salariais que te quer lixar. É tudo contra ti, caga no cinzento. Alguém que não admite que parte do que é pago por fora tb é incentivado por quem recebe, não entra de boa fé numa discussão. Força jovem camarada :).

[u/VladTepesDraculea → u/andreazborges]

Claro, é o mundo que congemina, nada de cinzentos. É a técnica de Rh que olha para as bandas salariais que te quer lixar. É tudo contra ti, caga no cinzento.

Se achas que as consultoras não querem mais que maximizar lucros, vives num mundo de fantasia. Tu não és o empregado, tu és o produto. Querem cortar pagar o menos possível em que te comsigam contratar e cobrar o máximo à cabeça. Não é nenhuma conspiração, é o básico. Mais te digo, têm acordos de não competição entre si e valores tabelados entre elas. Já passei a minha quota parte da minha vida profissional nesse munda para saber o que é. Deixa-te de ir em cantigas.

Alguém que não admite que parte do que é pago por fora tb é incentivado por quem recebe, não entra de boa fé numa discussão.

Nunca numa entrevista de trabalho fiz outra coisa senão negociar para maximizar o que é pago por dentro. Ninguém com clareza quer valores não declarados, ainda por cima quando falamos em salários tão baixos. Afecta tudo, desde baixas, à reforma, a créditos à habitação. Dá-me a sensação é que és muito verdinho.

[u/nisiuba → u/VladTepesDraculea]

Não é verdinho. Tu não estás a ver a conversa toda. Ele é contratador não é contratado. Mas tens razão no que dizes.

[u/andreazborges → u/nisiuba]

😂😂😂. Sim eu sou contratador, é uma categoria da sociedade. Pagam me 10% de cada euro que consiga tirar aos trabalhadores. Para além disso ganho 3 anos de vida por cada primogénito que sacrifique. :) eu sou alguém com mais alguma experiência no mercado de trabalho que acha que TODOS deveríamos conhecer melhor o mercado que nos rodeia, actores e intervenientes e não ter dogmas fechados em relação a nada. :) e não, não trabalho nem na prime nem em mais nenhuma consultora. Acho que o que elas fazem é trabalho temporário sem regulamentação, acho que estas consultoras tem um ligar no processo. Não podem ser deixadas sem regulação mas tb não são o Diabo. Mas no mundo do it, os trabalhadores são tratados como princepezinhos com pouco accountability e quando alguém aponta o dedo a verdades, fica tudo irado. Tenham um bom dia. :)

[u/VladTepesDraculea → u/[deleted]]

E portanto comportamentos anti-competivos são perfeitamente justificável?

Já agora, um consultar tem menos seguranças que um trabalhador normal, a começar por local de trabalho não permanente. Que risco extra tem uma consultora exactamente?