r/jovemedinamica • u/manyQuestionMarks • Oct 21 '21

LinkedIn Este boomer está cheio de "vontade"

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u/diogoblouro Oct 21 '21

Esta conversa em abstrato fica na mesma. Patrão não quer pagar, empregados revoltam-se na nova geração do mercado pós covid. Tudo bem.

Já foram ver a empresa do qual o senhor é "diretor de marketing"? São banners que outrora seriam animados em flash. O trabalho é derivativo/carne pa canhão, e a qualidade medíocre. A não ser que tenham outros negócios a correr que não possam mostrar no site, esta empresa nem consegue pagar os 1200, nem reter ninguém que lhes faça melhor trabalho. É a típica empresa das "margens finas que não sobrevive ao aumento do salário mínimo". Está numa bola de neve de mediocridade e de serviço mínimo indispensável.

Acho este lado mais interessante e informativo à discussão dos salários e tal.

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u/randmzer Oct 21 '21

Se não há mercado/adaptação ao mercado, não merece existir, ponto. Não sei como é que a conversa fica na mesma.

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u/diogoblouro Oct 21 '21

"ponto." "Não sei como é que a conversa fica na mesma."

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u/randmzer Oct 21 '21

Ainda não percebi o que queres discutir.

Faz sentido existir uma empresa que se mantém a querer pagar salários baixos só para oferecer um serviço que é desajustado do mercado?

Porque é que os empregados têm de subsidiar um modelo de negócio que não se actualiza?