r/jovemedinamica • u/YakPersonal9246 • May 08 '24
Meme Não contem mais comigo para trabalhar remotamente. É uma #bomba
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u/Bubbly_Thought_4361 May 08 '24
Se a filha está com uma otite, o lugar dos pais é com a filha não é na merda do escritório. Isso é o que nos distingue da litter não o ir para a merda do escritório ouvir o que merdas como este dizem.
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u/lemaxim May 08 '24
Mesmo, dentro do lixo que é o post, e de tantos exemplos que ele podia ter dado de small talk que a malta no escritório faz à volta da máquina do café, este gajo conseguiu escolher o PIOR. Não desejo mal a ninguém, por isso queira a sorte que no dia em que o pai, mãe, filh@, espos@ deste gajo esteja às portas da morte o chefe dele não o obrigue a ir ao escritorio
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u/VladTepesDraculea Jovem Dinâmico May 08 '24
não há forma de empatizar
Aposto que nunca teve empatia na vida.
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u/PitchMeYourMother May 11 '24
Empatia, solidariedade, partilha, são coisas de comunas.
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u/VladTepesDraculea Jovem Dinâmico May 11 '24
Claro, especialmente se seguirem Ayn Rand que já tenho visto citada com ou sem atribuição nos LinkedIns da vida.
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u/Sabbath79 May 08 '24
Só se forem pais que ganham muito bem, para ambos ficarem em casa quando têm um filho doente (a não ser que seja algo mais grave ou que precise mesmo dos dois pais a ajudar). É o mais natural do mundo um dos pais ficar com a criança enquanto o outro continua a ganhar o pão.
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u/Macranger May 09 '24
Bem, eu vou para casa com a minha mulher. Enquanto conduzo, ela vai ao lado do miúdo na cadeirinha. Estaciono com os 4 piscas em frente e eles saem à porta. Paro o carro mais longe e quando chego vou pegar no miúdo enquanto se preenche a ficha da entrada e se procura os documentos necessários. No consultório por norma a minha mulher explica com mais paciência ao médico o que se passa enquanto tento entreter o miúdo para ele não estar sempre a chorar. Durante os exames dá jeito os dois pais podes ter a certeza. Ao passar pela farmácia à vinda embora, fica um de nós no carro com o miúdo para não o estar a expor ao frio ou ao calor. Em casa continua a dar jeito os dois nas tarefas já que o miúdo precisa de 100% de atenção, mas aqui talvez dê para gerir melhor.
Ganhamos pouco podes acreditar, mas são sacrifícios para tentares ser um pai presente e que está sempre lá para os filhos. Não quero estar sempre lá para o meu patrão, podes ter a certeza, na minha velhice nunca mais o vou ver, o meu filho espero continuar a ver
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u/Aggravating-Body2837 May 10 '24
Podendo trabalhar remotamente podem os dois pais ajudar e trabalhar ao mesmo tempo
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u/strang3quark May 08 '24
Alguém pode lhe dizer que o resto do mundo está se a marimbar se ele quer perder tempo e dinheiro para ir ao local de trabalho fazer small talk com colegas?
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u/KhaosSama Remunerado de acordo com experiência May 08 '24
Mas agora virou moda no linkedin tuga ser contra o trabalho remoto?
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u/REDEFINEHRZNTL May 08 '24 edited May 09 '24
Parece cada vez mais uma onda de relapse pós pandemia. A velha guarda gosta de bafejar em cima do ombro das Martas da Contabilidade e dos Antónios dos Vencimentos desta vida.
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u/Jabvarde May 09 '24
Deve ser mais um daqueles inúteis que o único trabalho é andar a fazer micro gestão de pessoas no escritório a ver o cargo a ir com o caralho
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u/Teixas93 May 10 '24
O melhor é ele justificar que o melhor motivo para voltar ao escritório são as conversas sobre o Benfica, ou seja, "sinto de falta de ir ao escritório para falar com todos, sobre tudo menos trabalho", para mim diz logo tudo. Ainda fala das 1000 reuniões online, como se ir ao lugar chatear ou chamá-los ao gabinete fosse diferente e melhor.
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u/Key_Strain_358 May 08 '24
Esse tipo de pessoas alimentam-se de ego e notoriedade. São aquelas pessoas com cargo superior, que demoram 2h a vestir o fato bonito e a colocar o relógio caro para mostrar aos outros, como vai de carro as únicas pessoas que o vêm são no escritório.
Ele tem de sentir que a peble está a olhar para ele.
Com homeoffice, esse tipo de gente perde o norte, algo lhes falta na vida.
E depois vão mandar postas de pescada a falar de produtividades e tal, qua do na realidade é algo que falta.na vida deles, a dos outros esra boa.
Acredito que para um jovem, com pouca experiência profissional, é um plus interagir com pessoas no escritório. Passa a cultura da empresa.
Mas há aí empresas com uma cultura....
Trabalho híbrido, adoraria full remote. Mas já tenho 42 e com uma criança.
Trabalhar em casa para mim é um sonho, e faço em 100% o que teria de fazer no escritório.
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u/NewControl2097 May 08 '24
Devia ter 400 comentários a dizer "ok..."
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u/YakPersonal9246 May 08 '24
Mas ainda conseguiu 800 likes. Eu não sei onde esta gente vive. Contando ninguém acredita.
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u/mariojardel16 May 08 '24 edited May 08 '24
"Não contem mais comigo" diz ele ahahahah como se fosse a última bolacha do pacote! Não contam contigo, contam com outros.
Aliás, se eu fosse recrutador e este gajo se candidatasse, riscava-o logo. A forma como escreve, os verbos que utiliza (por exemplo "não patrocino") revela uma atitude narcisita, egocêntrica. Colega, há mais quem queira.
Aposto que tem estacionamento pago e carro da empresa!
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u/Magico_de_alvalade May 08 '24
Cornos tugas que metem a sua profissão em língua de bife merecem 300kg de merda na cabeça.
Para alem do mais se ele fosse mesmo sustainability expert devia entender que as 2 horas que eu demorava a chegar ao trabalho, quer seja de transportes ou no meu carro causam mais impacto que a "falta de capacidade de cooperação".
Trabalho em casa desde 2016, a empresa que trabalho é da Suíça e a equipa está espalhada em França, Lisboa, Porto, Suíça e Inglaterra e nunca tivemos esse tipo de stress.
Melhor, antes do COVID a empresa tinha um escritório que ocupava um andar inteiro e com as politicas de "home office" ficou reduzido a apenas 1/3 porque era mais que suficiente para o suporte, IT e salas de reuniões.
Aquilo que a empresa poupou por ano é suficiente para juntarmos a equipa uma vez por ano em França, fora que a performance melhorou tendo em conta a disponibilidade efetiva do pessoal. Sem contar que paga o suplemento de teletrabalho (100€).
Esse corno deve ser o tipo de inútil que vai para o escritório porque tem tudo em casa orientado pela escrava, ou mulher a dias. Provavelmente este gosta de pagar horas extras com pizza e "postar" "team building activities" pagas pelos colaboradores.
BTW: Se as pessoas não cooperam é porque o seu trabalho é uma merda, o seu chefe é uma merda e estão fartos da merda de inúteis a sugarem todo o ser.
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u/PitchMeYourMother May 11 '24
Bro, o meu título profissional é Software Engineer. É o que diz no contrato.
Não tenho nada no LinkedIn em português e não mando um cv em português há mais de 15 anos.
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u/Magico_de_alvalade May 11 '24
Então sai um camião de merda para ti, ou Engenheiro de Software não é suficiente para ti, fofinho? Uma coisa é teres no titulo Scrum Master porque não há tradução para isso. Mas se sentes mais importante por seres "software engineer", fixe, parabéns.
Sempre trabalhei internacionalmente, tenho calls todos os dias em ENG e FR e não me recordo da ultima vez que trabalhei uma empresa 100% tuga, mas tenho sempre a minha info em Português porque sou tugão. Se me pedirem um "resume" noutra língua, claro que posso enviar, mas se não gostas de mostrar que és tugão, pronto. Eu gosto.
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u/radmarques May 12 '24
"tenho calls todos os dias"
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u/Magico_de_alvalade May 13 '24
exacto, porque se eu quiser ser muito forward e mostrar que tenho o mindset certo para cumprir os commitments acordados, consigo ter uma approach com vários insites relativos a processos necessários para fulfill todos os KPIs.
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u/binogamer21 May 09 '24
Ok…tipo thats it, se gostas de remoto fica remoto se queres office vai office. Eu estive um ano full remote e não gostei vi que apesar de estar a produzir mais trabalho estava a degradar noutros aspetos mudei para híbrido e vou 2 dias ao escritório para almoçar, conversar e discutir novas e ideias e features. Porem de duas em duas semanas passo uma full remote longe de la. Cada um faz como quer, este post simplesmente parece o gajo a chorar se de não querer ouvir a filha e tar com os colegas….nao traz nada de construtivo acerca de vantagens e desvantagens dos diferentes work types.
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u/Condoms2us May 09 '24
É fácil falar quando provavelmente tem isenção de horário e para ele a produtividade depende dos berros e das reclamaçoes que faz aos seus subordinados.
Já para não falar daqueles que passam mais tempo no local de trabalho do que com a família e produzem 0. Este gajo ou não tem verdadeiros amigos ou precisa de ir ao trabalho só fazer cara feia e marcar que é ele quem manda.
Os patrões continuam a insistir que a família e vida dos funcionários tem que ser só a empresa. Eu preferia mil vezes trabalhar remotamente. Se me contratam para fazer algo e o consigo fazer da mesma forma em casa sem perder rentabilidade e ainda ganhar tempo de vida que ia ser usado em transporte e outros, porque não? Além de ter a certeza que rentabilizava muito mais o meu tempo não tinha que me sentir enjaulado a levar constante brainwash dos superiores.
Este tipo de gajos é só mais um que sente que tem que controlar os outros a toda hora para rentabilizar a miséria que provavelmente paga.
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May 08 '24
O tempo que ele perdeu a escrever esta m€rda podia ter ido dar uma volta e tomar um café no snackbar e falar com pessoas...
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u/patinhasRD May 08 '24
Pelo que li, penso que este "legal and sustainability expert" deve ser um "middle manager" (ou eventualmente a treinar para "sucessor do patrão") que NÃO SABE e NÃO CONSEGUE gerir pessoas que não estejam fisicamente à frente dele (de preferencia a rir das piadas dele e a dizer-lhe que sim ao que ele acha).
Realmente para este tipo de pessoas, o "impessoal" e o "remoto" é tramado... As "skills" que ele terá não as consegue aplicar a um ambiente remoto. Não consegue dar responsabilidade aos outros e validar o que eles fazem, e não tem o "ego boost" de ter a gente olhar para ele. O trabalho fica muito mais triste...
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u/mdsp667 May 08 '24
Bem visto, é bem possível. As 100 mil reuniões online também pode refletir isso. Nenhuma equipa bem coordenada precisa de meetings recorrentes. Talvez 1 por semana ou 1 semana sim semana não. Mas pelo que escreveu da a entender que o faziam diariamente. Na primeira falam dos goals, na segunda, terceira quarta... Falam do que? Perdem tempo?
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May 08 '24
Deu-me um nojo alheio ler isto. Típica atitude parva do "eu não gosto, portanto quero que vocês também não gostem".
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u/mdsp667 May 08 '24
Isso chama-se empresa com uma cultura de 💩, não está minimamente relacionado com o trabalho remoto. 100000 reuniões? Se tiveres a trabalhar eficientemente rapidamente descobres que texto é muito mais produtivo que zoom meetings. Nenhum patrão com cabeça permitiria reuniões recorrentes sem nexo (1 por semana, 1 semana sim semana não, é mais que suficiente). Em teletrabalho é importante ser proactive, ter disciplina e saber as suas tasks. Uma equipa bem coordenada nunca precisará de perder tempo em meetings a discutir tretas regularmente. Uma empresa com boa cultura também permite que fales com os teus colegas do que quer que seja.
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u/bmuniz88 May 08 '24
100% de acordo. Meu trabalho é 100% remoto e tenho small talk, momentos de distraçao com os colegas para falar mal do benfica, cafés, jogos online, erc...
O problema nao é ser remoto, é ser remoto com mindset de presencial (empresa ou empregado). Se um dos dos nao estiverem adaptados para remoto, nao funciona.
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u/Ididseethatonce May 09 '24
A generalização do trabalho remoto foi das melhores coisas que a pandemia trouxe. Evitar perder tempo, dinheiro e energia em deslocações é uma adição tão clara à vida de uma pessoa que me surpreende como alguém possa ser contra isso.
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u/idistaken May 09 '24
Credo. Tanta palavra estrangeira, tanto ícone esquisito e tanta aspa para dizer tanta asneira...
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u/inblack May 09 '24
Este post é só rage bait para aumentar o engagement da conta dele, mesmo que seja a opinião dele, não serve para mais nada a não ser o que referi anteriormente.
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u/Open-Feedback-2624 May 09 '24
A minja opinião sincera é que esta malta quer ir para o escritório para estar na conversa e tomar cafés.. provavelmente trabalha menos 40%. Reuniões muito mais demoradas e imensas interrupções. A minha realidade do remoto é que o trabalho é feito muito mais rapidamente, reunioes vão rapidamente ao assunto, vou conversando durante o dia com os colegas também e tenho a vantagem que vou buscar os meus filhos muito mais cedo à escola. Não percebo esta malta, juro!
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u/OscarDoAlho May 09 '24
Nunca contaria com um expert em sustentabilidade que acha que a melhor solução é uma que aumenta a pegada de carbono sem ganhos na produtividade
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u/Express-Ad9482 May 09 '24
Ok man, eu prefiro trabalhar remotamente no campo ao pe da praia. Fica la com o escritorio e small talk no meio da cidade
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u/ha_cada_burro23 May 09 '24
Pois olha filho! Eu cá prefiro sair para correr a meio do dia. Agarrar nos miúdos e fazer 4 ou 5 dias numa casa no meio do monte e curtir a vida e vê-los crescer. Agora saber que a tua filha tem otite? Caguei! Saber que os meus têm a ajuda do pai para o que precisarem e para brincar: priceless. Queres ir ao Office, bora! Acampa lá.
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u/Hungbunny88 May 08 '24
Sim esse é o problema dos "fake jobs", ao fazer tudo remoto, começas a questionar o que raio de merda andas a fazer neste planeta... ao menos no escritório o homem está entretido a falar da bola, e mais umas merdas para se entreter.
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u/Magico_de_alvalade May 08 '24
isso é conversa de incel que não tem amigos e precisa de colaboradores ou colegas de trabalho para se sentir alguem.
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u/Abrasumentes May 09 '24
Fodasse, mas quem é que vai para o escritório entreter-se? Ir para o escritório no meio de Lisboa é mais morte lenta. Faço mais em casa do que lá. Mas ao que parece tenho um 'fake job'
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u/YakPersonal9246 May 08 '24
Sim porque a vida só se resume a falar da bola e ir para o escritório. Arranjem vida meus amigos
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u/Jocaparaosamigos May 08 '24
Tenho um trabalho híbrido e que por vezes os dias de escritório sao aqueles em que menos se trabalha. Conversa-se mais, sabe-se das novidades apanha-se trânsito e voltamos a perceber porque é que trabalhar em casa é melhor. Alguns dias depois, até dá vontade de passar por lá, mas no final do dia a conclusão é a mesma. É este o ciclo.
Tendo em conta que tenho carro da empresa e parque dentro do business hub, a parte mais chata é mesmo o transito, em todo o caso, prefiro este regime híbrido do que full remote.
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u/Latinnus May 09 '24
Sustainability expert a recomendar ir para o escritório.
Deves ser bom naquilo que fazes 😁
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u/BRFcitizen May 09 '24
Estes gajos são tão burros e "narrow-minded" que até chega a ser assustador como é que alguns estão à frente das empresas
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u/Embarrassed_Pack_396 May 09 '24
Olha outro manda chuva a escrever textos com emoji´s lol. Mas estes senhores são líderes empresariais ou Tik Tokers de 15 anos. Já vi que isto é moda. Ainda por cima este gajo é de Direito.
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u/post_forest86 May 09 '24
Se este rapaz quer ir para o escritório, seja bem vindo. Mas deixe os outros espécimes que vivem agora bem em paz. Mania que o tuga tem de impor a sua vontade. Quem quer escritório que vá para lá, quem não quer que fique em casa, num café whatever.
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u/Galaxia_Tecnologica May 09 '24
Quero ver ele ter esse mesmo pensamento, pegando 3 ônibus lotados e demorando 3 horas para chegar no "escritório"
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May 09 '24
100% remoto, ou pelo menos hibrido.
Os beneficios sao muito mas muito mais altos que qualquer eventual prejuizo.
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u/T0rga May 09 '24
Desde que comecei full remote(2019) que o meu desempenho triplicou. Se puder, nunca mais meto os pés num escritório.
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u/Comprehensive_Panic May 09 '24
Como não trabalha muito, precisa justificar a sua e existência junto de outros… vai tomar cafés às 8:50 no raio que o parta. Com trabalho remoto n tenho de acordar às 7 da manhã pra deixar o miúdo às 8h pra ir beber cafezinhos.., e não tenho de apanhar um trânsito brutal pra apanhar a criança às 19h… que palhaço…
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u/OrthoStice99 May 09 '24
Já para não falar no dinheiro que o trabalho remoto poupou à previdência em baixas médicas e por assistência à família que agora são só dias de home office.
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u/EqualRadiant4654 May 09 '24
Realmente esta pessoa, da maneira como fala acha que todos são iguais. País de filhos querem é estar em casa a horas de os ir buscar e de manhã tomar o pequeno almoço todos juntos antes de levar as crianças a escola. E ainda ter um pequeno bónus de poupança ao final do mês por causa da gasolina. Conversas de café? Se eu precisasse de tamanha futilidade atravessava a rua e ia ao café da esquina aqui da terra. Não é estar em casa que me impede de fazer isso. Por favor parece que alguém está a precisar de crescer mentalmente.
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u/Apolo_reader May 09 '24
Não há problema caro João. Por favor, começa a trabalhar a partir do escritório. Não esperes é que por tu ires, os outros também tenham de ir. Obrigado.
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u/HoffFondue May 09 '24
Nao preciso de small talking, isto e coisa de boomers, fiquem no escritório, me deixem em home Office thanks 😪
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u/rosiedacat May 09 '24
So um gajo muito burro é que pode querer apregoar que quem trabalha remotamente não colabora com outras pessoas LOL dependendo do tipo de trabalho colaboras exatamente o mesmo ou até mais do que se estiveres no escritório, a diferença é que estás a colaborar para trabalho e nao a perder tempo a falar do futebol ou da vida uns dos outros como ele próprio diz. A mim não me faz falta nenhuma fazer conversa forçada e perder tempo.
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u/Nicorni0 May 09 '24
Há gostos para tudo, este não gosta de estar em casa a trabalhar, prefere perder 2h em trânsito ou nos transportes , almoçar com os colegas a falar de trabalho na hora de descanso e as mil e uma reuniões agile, as coscuvilhices do escritório , e a conversa que a filha tem otite, o cão tem cólicas, e o gato fugiu pela 10a vez, mas está tudo bem que ele volta sempre.
Não consigo empatizar com este texto, somos sapiens diferentes
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May 09 '24
Engraçado como nunca vejo ninguém que realmente passa o dia a trabalhar a queixar-se do trabalho remoto.
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u/OnlineDuckula May 09 '24
Isto é ridículo.
Eu prefiro o trabalho 100% presencial - para mim!
Qual a necessidade de fazer disto competição? O mundo mudou, todos os formatos existem, ninguém tem de competir com ninguém por isso mas sim procurar um emprego que lhe sirva o formato que gosta.
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u/andr3_pt May 09 '24
Como gestor de equipas remotas, estes posts são admissão de quão maus gestores são ou têm. Há sempre espaço para preferências mas esta do “não dá”… pl’amor da santa.
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u/le_mustachio May 08 '24
Parte desses problemas não é do teletrabalho mas da falta de cultura da empresa e relacionamento com colegas
Eu faço teletrabalho e continuo a ter conversas informais com os meus colegas de trabalho
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u/CapitaoExausto May 08 '24
Mas eu até concordo em certa parte, em ambiente “ao vivo” sinto que as ideias e conversas flueem bem melhor e há mais criatividade.
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u/Mental_Confection_17 May 09 '24
Se as conversas que te referes forem as intrigas de corredor até concordo.
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u/gubasx May 09 '24
Não conheço nem sei absolutamente nada acerca do indivíduo, mas pelo menos no post em específico, ele não disse nada de profundamente errado.. Deu só a opinião dele e sinalizou o que pretende fazer com a vida dele ..e está no seu direito. Parece-me que quem está a fazer um melodrama enorme, são todas as pessoas que o estão a criticar. Chegam ao ponto de inventar motivos absurdos para quase demonizar ou tentar destruir o caráter dele, em vez de realmente se disponibilizarem para debater o ponto em questão. Esse sim, é que é o problema do Reddit e de quase todas as redes sociais. Ou seja, termos uma opinião começa a ser considerado narcisismo e show off, enquanto que o lindo é se fizermos parte do rebanho ?
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u/Electronic_Reply_898 May 09 '24
Na verdade por muito que chorem ele tem alguma razao
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u/YakPersonal9246 May 09 '24
Se tu não consegues ter vida fora do trabalho o problema não é nosso, e teu.
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u/Electronic_Reply_898 May 09 '24
Por acaso fora do trabalho tenho uma vida muito activa. So nao entendi o que tem a ver remote com vida fora do trabalho 👀
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u/mf_247 May 08 '24
Sou só eu que não consigo levar a sério os posts que têm 50.000 emojis?